Gestion des formations

Ce module intègre un catalogue évolutif présenté sous forme d'arborescence vous permettant d'organiser vos formations par thèmes

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GESTION DÉCENTRALISÉE DES FORMATIONS

Les entreprises d'aujourd'hui doivent non seulement valoriser leur image d’employeur, mais aussi former leurs collaborateurs et réussir à évaluer. L’objectif étant in fine de favoriser l’implication, la préparation des formations de leurs équipes.

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GESTION INDIVIDUELLE DES BESOINS

L'aspect administratif prioritaire d'aujourd'hui d'un responsable de formation est de suivre les besoins, les inscriptions, les convocations, d'établir des comparaisons budgétaires et disposer de tableaux de bord de synthèse par service selon la priorité.

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GESTION ADMINISTRATIVE DES FORMATIONS

La gestion administrative comprenend le recueil des besoins, la gestion des dispositifs, actions, organismes de formation, catalogue, budgets, OPCA, évaluation, etc. Les tâches de gestion sont complexes et chronophages nécessitant une informatisation de tout le processus.

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